スタジオ・ノーヴァの日々

スタジオノーヴァの取り組みについて

2020年11月1日
未分類
Twitter Facebook Google+

弊社では、社員が仕事と子育てのそれぞれの場に於いて能力を十分に発揮し両立できるよう、

育児休業の取得率を男性社員は50%以上、女性社員は100%以上を目指す取り組みをおこなっております。

前の記事を見る 全て記事一覧を見る

カレンダー

2024年5月
SUN MON TUE WED THR FRI SAT
1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31